自然探秘·不负山野丨山东泰山蓝天律师事务所2026春季团建活动成功举行

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尊敬的各位同事：

　　大家下午好！首先，请允许我代表合伙人会议和管委会，向刚刚受到表彰的优秀同事和先进部室表示热烈祝贺！向每一位辛勤耕耘的泰山蓝天人致以最诚挚的谢意！

　　常常庆功，才能常立新功。常设凯旋门，才能常迎凯旋人。今天，我们是在办一场年会，更是在设庆功宴、筑凯旋门——胜利是胜利之母，唯有在庆功中积蓄信心，才能从胜利走向新的胜利。

　　一、直面形势：在"荡"的环境里...

劳动法规

• 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律...

  (2026-3-20)

• 保障农民工工资支付条例

  (2026-3-20)

• 国务院：企业裁员需补缴社保支付经济补偿

  (2020-3-28)

• 关于设立拖欠农民工工资争议速裁庭的通知

  (2020-3-26)

• 人力资源社会保障部 全国总工会...

  (2020-2-27)

• 国家发展改革委：关于应对新型冠状病毒感染...

  (2020-2-27)

企业规章制度

• 山东省人民政府关于印发《山东省企业职工代...

  (2026-3-24)

• 山东省企业工资支付规定（2021修订）

  (2026-3-24)

• 《中华人民共和国破产法》司法解释（二）

  (2020-3-11)

• 《中华人民共和国企业破产法》司法解释（一...

  (2020-3-6)

• 中华人民共和国个人独资企业法

  (2020-3-6)

• 《中华人民共和国专利法》(2008修正)...

  (2020-2-24)

经典劳务纠纷案例

• 人民法院案例库首批入选的43个劳动法案例...

  (2026-3-24)

• 最高人民法院发布首批新就业形态劳动争议专...

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• 最高人民法院发布劳动争议典型案例

  (2026-3-24)

• 人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布...

  (2026-3-23)

• 最高人民法院发布第32批指导性案例

  (2026-3-20)

• 王某仙诉某幼儿园、陈某劳动争议案

  (2026-3-19)

企业人事管理

• 2020版：离职经济补偿金计算方式一览表...

  (2020-4-7)

• 疫情期间员工违反计划生育怀孕，公司能否解...

  (2020-3-28)

• 后疫情时期给员工调岗如何降低法律风险？

  (2020-3-26)

• 签完劳动合同后没给员工一份，要赔二倍工资...

  (2020-3-26)

• 2020收藏版：员工可调岗的16种情形+...

  (2020-3-26)

• 员工不同意变更工作地点被迫离职，公司要给...

  (2020-3-24)

律师文苑

• 开设赌场罪中为赌博网站担任代理的...
• 一个“斩杀线”的故事
• 未签书面合同的工程造价咨询费争议...
• 关于企业复工复产中的几个法律认识...
• 裁员？降薪？VS诉讼？维权？&n...
• 事实劳动关系认定之思考

工伤事故

• 雇佣关系还是劳动关系？ 没有签...

  (2020-4-13)

• ​代缴社保发生工伤时，谁来赔...

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• 最高法公报案例：职工放弃缴纳社保申请，不...

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• 寒假值班回家吃饭途中出车祸, ...

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• 最高院最新公报: 自动放弃社保...

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• 超详细：新冠肺炎工伤认定的法律适用分析

  (2020-3-15)

• 2020版：工伤认定流程及赔偿标准（1-...

  (2020-3-15)

• 建筑企业参加了意外伤害保险还需参加工伤保...

  (2020-3-13)

劳务领域文书范本

• 制造业简易劳动合同范本

  (2020-3-2)

• 餐饮业简易劳动合同范本

  (2020-3-2)

• 非全日制劳动合同书范本

  (2020-3-2)

• 中外合资企业劳动合同范本

  (2020-3-2)

• 劳动合同（劳务派遣）

  (2020-2-25)

• 劳动合同（通用）

  (2020-2-25)

• 工会集体合同范本

  (2020-2-20)

• 集体合同范本

  (2020-2-20)

• 解除劳动合同协议书

  (2020-2-20)

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